Referat 18.-19. November

Ad 1: Velkomst og introduktion

• Velkomst og udskiftning i bestyrelsen:
  Dzevad bød velkommen og introducerede Helle Bernstein som nyt medlem af bestyrelsen. Henrik Asmussen blev takket af og ønsket tillykke med sin nye stilling hos 3F Fredericia.
• Talentudvikling:
  To deltagere fra talentkurset er blevet ansat i 3F-afdelinger.
• UNI Global-konference:
  3F Post har afholdt en UNI Global-konference i København, hvor en fælles udtalelse om den nye postlov i Danmark blev vedtaget.
• Uddannelsesplanlægning:
  Der planlægges møder for undervisere på G1-G2, branchekurser og AMR for at sikre forventningsafstemning.
• Medlems- og regionsmøder:
  Dzevad har deltaget i medlemsmøder i Esbjerg, Aalborg og TTA med gode debatter. Regionsmøder for arbejdsmiljørepræsentanter i vest og øst gav positiv feedback.
  • Oplæg: Dzevad talte om konsekvenserne af den nye postlov. Christian Nordling om status på arbejdsmiljø. Kasper Jensen fra HR introducerede IKUF-muligheder, samt Henning ansvarlig for øst, Simon ansvarlig for vest, Henrik og Annette havde sin del om arbejdsmiljø. Kim var med som vores journalist.
• OK25-forberedelser:
  Kim har samlet forslag til lokalaftaler, som vurderes og prioriteres på kommende bestyrelsesmøde. Krav udveksles senest ultimo december.

Ad 2: Brevomdeling og postlov

• Artikel i Altinget rejste bekymring om risiko for monopol og skævvridning i brevomdeling mellem land og by.
• Alarmerende fald i brevmængder på 34 %.
• Diskussion om virksomhedens formål og fremtid.

3F Posts mål:

1. Sikre mindst to aktører på brevomdelingsmarkedet.
2. PNDK skal kunne varetage opgaver som kritisk infrastruktur.
3. Langsigtede løsninger for “legacy”-udfordringer.
4. Investering i omskoling og uddannelse af medarbejdere.
5. Beskyttelse af ikke-digitale borgere.
6. Modstand mod platformsvirksomhedsprincipper.

• Aftale om anvendelse af OK23-midler sikrer fagligt tillæg på 550 kr./md.
• Plan om pulje til kompetenceuddannelse for arbejdsledere og specialister ved OK25.

Ad 3: Evaluering af årsmødet

• Generelt:
  Velorganiseret og med god deltagelse. Alle havde en rolle, og der var god debat blandt deltagerne.
• Indlæg:
  • Kim Pedersens oplæg gav anledning til spørgsmål, især om outsourcing.
  • Magnus Restofte holdt et stærkt oplæg om Postens 400-års jubilæum.
• Højdepunkter:
  • Kåring af Årets tillidsvalgte skabte god energi.
  • Underholdning med Jan Gintberg var vellykket.
• OBS:
  Teknisk udstyr skal testes i god tid fremover.

Ad 4: Overvågning og bortvisninger

• Sager om bortvisninger relateret til manglende scanninger og uaflåste biler følges op.
• Debat om etiske spilleregler for overvågning.

Ad 5: Eventuelt

• Næste møde afholdes 30.-31. januar 2024 på Rørvig Centret.

Ref. Kim Thomsen